Печат>>
УЧЕБЕН ПЛАН

Специалност: Управление на човешките ресурси - 2 сем. (код на уч.план - 17)
Форма на обучение: задочно
Прием: 2017

КОД УЧЕБНИ ДИСЦИПЛИНИ ФОРМА НА КОНТРОЛ ОБЩО ЧАСОВЕ СЕДМИЧНО
КРЕД
КАТЕДРА
И ТО КТР ДР КР П АЗ Л СУ ЛУ Л+СУ+ЛУ
0074
Системи за управление на персонала
01
00
00
00
00
00
30
015
015
000
05+05+00
5
М
0994
Информационни системи за управление на персонала
01
00
00
00
01
00
23
015
008
000
05+03+00
5
ПИ
1044
Професионални стандарти за управление на човешките ресурси
01
00
00
00
00
00
30
015
015
000
05+05+00
5
М
1176
Организационна култура и лидерство
01
00
00
00
00
00
23
015
008
000
05+03+00
4
М
1177
Стратегии за развитие на човешките ресурси
01
00
00
00
00
00
23
015
008
000
05+03+00
4
М
0502
Системи за управление на персонала - проект
00
01
00
00
00
01
00
000
000
000
00+00+00
2
М
1043
Демографска статистика -Изб.(1)
01
00
00
00
01
00
23
015
008
000
05+03+00
5
М
0922
Трудова и социална статистика -Изб.(1)
01
00
00
00
01
00
23
015
008
000
05+03+00
5
М
 
Всичко за семестър 01:
6
1
0
0
2
1
152
 
 
 
52
35
 
0455
Облагане и осигуряване на персонала
02
00
00
00
00
00
16
012
004
000
04+02+00
3
М
1046
Прогнозиране на човешките ресурси
02
00
00
00
02
00
20
012
008
000
04+03+00
4
М
0957
Преддипломна практика
00
02
00
00
00
00
00
000
000
000
00+00+00
2
М
0569
Управление на времето -Изб.(4)
02
00
00
00
00
00
16
012
004
000
04+02+00
3
М
0362
Реинженеринг -Изб.(4)
02
00
00
00
00
00
16
012
004
000
04+02+00
3
М
1045
Финансиране на проекти за развитие на човешките ресурси -Изб.(5)
02
00
00
00
02
00
16
012
004
000
04+02+00
3
М
1178
Методи и техники за вземане на решения -Изб.(5)
02
00
00
00
02
00
16
012
004
000
04+02+00
3
М
 
Всичко за семестър 02:
4
1
0
0
2
0
68
 
 
 
25
21
 

ЛЕГЕНДА
И
ИЗПИТ
АЗ
АУДИТОРНА ЗАЕТОСТ
ТО
ТЕКУЩА ОЦЕНКА
Л
ЛЕКЦИИ
КТР
КОНТРОЛНА РАБОТА
СУ
СЕМИНАРНО УПРАЖНЕНИЕ
ДР
ДОМАШНА РАБОТА
ЛУ
ЛАБОРАТОРНО УПРАЖНЕНИЕ
КР
КУРСОВА РАБОТА
П
ПРОЕКТ
ИЗБ.(No)
ИЗБОРНА ДИСЦИПЛИНА ОТ ГРУПА No
Спцз.(No)
СПЕЦИАЛИЗАЦИЯ No
Печат>>